省属医管中心赴桐城、宿松两地调研督导“国考”工作

　　5月21—22日，省属医管中心负责人带领中心业务骨干一行四人先后赴桐城市人民医院、宿松县人民医院开展专题调研。安庆市卫生健康委分管负责人，桐城市、宿松县卫生健康委负责人及牵头部门负责人参加调研活动。

　　调研组一行通过查看现场、查阅资料和互动交流等方式，详细了解桐城市人民医院、宿松县人民医院医疗资源配置与分布、改善医疗服务、提升医疗质量等情况。在座谈会上，调研组听取了两家医院负责人对2022年三级公立医院绩效考核成绩的分析以及下一步改进方向和提升目标；针对医院在“国考”中存在短板、弱项和疑惑，调研组进行了详细分析和答疑解惑，并结合医院实际就如何发挥“国考”的“指挥棒”作用助推公立医院高质量发展提出意见。

　　会议指出，绩效考核是公立医院高质量发展“关键一招”，要做好“顶层设计”，正视不足，“补遗拾漏”，齐心协力、上下联动、各负其责，积极“备战迎考”；厘清“考试规则”“摸底复盘”，找准定位，立足优势项目要得高分、劣势项目要有突破，明确目标任务，科学决策、通盘考虑、统筹部署；各职能科室“操盘手”要扛起责任担当，加强业务学习和培训，吃透各项指标要义，以认真“做学问”的态度“分分必争”做好“答卷”，杜绝出现因低级错误丢分现象；“他山之石可以攻玉”，要同医联体头部医院加强联系，建立培训辅导机制，吸收借鉴先进管理经验为我所用，赋能公立医院高质量发展。