蹄疾步稳 笃行不怠 广外医院工会召开第六届第三次职工代表大会

　　2023年1月11日，广外医院工会召开第六届第三次职工代表大会。广外医院党委书记郭春蕾、工会主席胡桂芝出席会议，医院列席及职工代表近百人参加会议。会议由工会副主席禹利燕主持。

　　会上，与会代表们听取并审议表决通过了《广外医院关于申报科研项目的补充要求》《西城区广外医院绩效工资分配方案》《新入职员工轮转制度》等15项重要议题。

　　会议通过相关文件若干，包括人事科8个、科教科4个以及社区卫生服务中心3个。过审文件特点鲜明，融入了在疫情状态下三级中西医结合医院发展战略目标相适应的培训、科研等考核因素及激励机制，以及在严格执行北京市卫生系列各级专业技术职务任职资格有关政策的基础上，规范了招聘办法、绩效分配规定，达到了提升医务人员技术水平、加强医院内涵建设的目的。

　　其中，《广外社区卫生服务中心带薪休假规定及实施办法》《广外社区卫生服务中心绩效工资发放管理办法》等文件，在保障职工基本权益的基础上，有效地规范了社区卫生服务中心正常工作的有序进行。

　　广外医院党委书记郭春蕾做总结发言，代表党委向医院工会、工会干部、职工代表表示衷心的感谢。她表示，2022年广外医院工会围绕医院中心工作，不断创新形式、丰富内容，做出了一系列卓有成效的工作。医院工会加强组织建设、参与民主管理，持续增强凝聚力、提升职工幸福感，为推进和谐医院建设发挥了重要作用。全院职工积极适应新常态、践行新理念、应对新挑战，抗击疫情，忠诚履职、勇于担当、砥砺前行，诠释自己的使命。

　　郭春蕾强调，2023年是医院提质增效年，全体职工要永葆“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风，奋力谱写医院高质量发展新篇章。一是加强党的领导和党的建设，坚持全面从严治党，大力践行“红墙意识”，争当“红墙先锋”，保障医院各项工作全面落实；二是认清形势任务，坚定医院发展信心，认真抓好各项工作任务的落实，以良好的精神状态应对各项挑战；三是从加强制度建设入手，提升管控能力，破解医院发展中遇到的瓶颈难题，推动医院在医疗改革中实现创新发展；四是加强学科建设，推动科研转化，发挥紧密型医联体优势，不断提升医院服务质量。